Unser Unternehmen

Wir und unsere Schwesterunternehmen sind mit über 250 Mitarbeiter/innen ein erfolgreicher Anbieter von modernen Fitness-, Wellness-, Medizin- & Gesundheitsprodukten, die hauptsächlich im Versandhandel vertrieben werden. 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n

Marktplatzmanager (m/w/d)

Du bist verantwortlich für die strategische und operative Betreuung unserer wichtigsten Online-Marktplätze in DACH. Du entwickelst unseren Auftritt bei OTTO, Galaxus CH & DE, Shop Apotheke und DocMorris weiter – mit dem Ziel, unsere Markenpräsenz auszubauen, Umsatzpotenziale zu heben und Prozesse effizient zu skalieren.

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliches Management der Plattformen: OTTO, Galaxus (DE & CH), Shop Apotheke und DocMorris

  • Content-, Preis- und Sortimentspflege über PIM- und ERP-Systeme sowie über direkte Marktplatzzugänge

  • Entwicklung & Umsetzung von Aktionsstrategien, Kampagnen und Launch-Plänen

  • Analyse und Optimierung der Performance-Kennzahlen (Umsatz, ROAS, Conversion, Retourenquote etc.)

  • Enge Zusammenarbeit mit Logistik, Kundendienst, Content-Erstellung und externen Partnern

  • Aktive Identifikation von Trends, Features und Wettbewerbsentwicklungen auf den Plattformen

  • Monitoring von Sichtbarkeit, BuyBox-Performance, Produktbewertungen und Contentqualität

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich E-Commerce, BWL, Marketing o. Ä.
  • Berufserfahrung im operativen Marktplatzgeschäft (idealerweise mit Otto oder Galaxus)
  • Fundierte Kenntnisse in Plattformlogik, Feed-Management, API-Prozessen und Plattformregeln
  • Erfahrung mit Tools wie Channable, Sellerboard, JTL, Plentymarkets o. ä. von Vorteil
  • Analytisches Verständnis, KPI-Orientierung und hohe Online-Affinität
  • Organisationsstärke, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
  • Sehr Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was dich erwartet

  • Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung

  • Zugang zu spannenden D2C-Marken und Produkten im Gesundheits- und Lifestyle-Segment

  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

  • Moderne Arbeitsumgebung (Remote oder hybrid)

  • Weiterbildungsmöglichkeiten & persönliche Entwicklung

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits

  • Firmenfitness mit Hansefit und Essenszuschuss
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Kontakt

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